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Geschichte eines Engagements |
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Der Direktor des BFI Salzburg, Dr. Helmut Uitz, setzte und setzt sich intensiv mit dem Thema "Ältere ArbeitnehmerInnen" und insbesondere mit Theorie und Methoden altersspezifischer Wissensvermittlung auseinander.
2003 gründete er den österreichweiten BFI-Arbeitskreis "Generationen-Management", der den Erfahrungsaustausch und die Erweiterung der Kompetenz in diesem wichtigen Bereich zum Ziel hat.
Mittlerweile wird dieses Fachwissen nicht nur in Kursen für die Gruppe "50plus" angewendet, "Age Mainstreaming" wird als Train-the-Trainer-Seminar allen ReferentInnen angeboten, und bildet so einen integrativen Bestandteil sämtlicher BFI-Kurse.
Auch die Trägerin des BFI Salzburg, die Arbeiterkammer Salzburg, nimmt sich des Themas an und führt Veranstaltungen dazu durch, um die Sensibilisierung für die Situation älterer ArbeitnehmerInnen und die Schaffung alternsgerechter Arbeitsplätze voranzutreiben.
Ein daraus entstandenes Projekt: „Paradigmenwechsel mit Gewinn - Erfolgreiches Arbeiten mit älteren Belegschaften“. |
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