Kooperation mit der Donau-Universität Krems

In Kooperation der Donau-Universität Krems bietet das BFI Salzburg Masterstudiengänge aus den Themenbereichen Kommunikation, Management und Change an. Das modulare und flexible Studiensystem ermöglicht es, neben dem langjährig angebotenen Universitätslehrgang "Kommunikation und Management, MSc" auch den Lehrgang "Change Management, MSc" der Donau-Universität Krems in Salzburg anzubieten.

Kursbeginn
Kursende
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Weiterbildung ist mit einem zeitlichen und finanziellen Aufwand verbunden. Deshalb ist eine wohlüberlegte Entscheidung vernünftig, die wir Ihnen durch umfassende Information und Beratung im Vorfeld ermöglichen wollen. Besuchen Sie unseren unverbindlichen und kostenlosen Info-Abend. Die Lehrgangsleitung erläutert Ihnen aus erster Hand Inhalt und Aufbau des Lehrgangs. Natürlich stehen wir Ihnen auch für alle weiteren Fragen gerne zur Verfügung. Bitte melden Sie sich aber an. Wir freuen uns auf Ihr Kommen.

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Kursdauer

Mi, 18.00 - 20.00 Uhr, BFI Salzburg

Kosten

kostenlos
Anmeldung erbeten
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Die Verbindung von gelebter Praxis, theoretischer Reflexion und dem parallelen Ausbau der Kommunikations- und Managementkompetenz fördert ein vernetztes Denken. Sie lernen die beiden Disziplinen Kommunikation und Management von den Grundlagen her zu beherrschen und deren Auswirkungen in einer Organisation und deren Umfeld zu erkennen, besser einzuschätzen und zu beeinflussen. Damit qualifizieren sich die AbsolventInnen für die beruflichen Ansprüche in einer stets veränderten Arbeitswelt. Sie legen sich durch das Studium auf keine bestimmte Position oder Branche fest. Ziel ist es, die Studierenden auf den nächsten Karriereschritt vorzubereiten. Die Kombination von Kommunikation und Management ermöglicht einen fundierten Austausch mit Fachabteilungen einer Organisation bzw. externen Experten, Sie können Chancen und Auswirkungen in einer Organisation und deren Umfeld besser einschätzen und mit entsprechenden Maßnahmen und Instrumenten reagieren. Insgesamt setzen bereits mehr als 230 Absolventen die erworbenen Kenntnisse in ihrem Beruf um.

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Kursdauer

4 Semester, 10 Module, Zeitplan auf Anfrage

Kosten

14.900,00
exkl. Reise- und Unterkunftskosten
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Damit sich Unternehmen auch weiterhin in dynamischen Märkten behaupten können, müssen sie sich schnell und flexibel an neue Rahmenbedingungen anpassen. Um hier erfolgreich zu sein, sind die inhaltliche Qualität und die Akzeptanz von Veränderungsprozessen zwei wichtige Ingredienzien. Dabei geht es ganz wesentlich um den "Faktor Mensch" und nicht nur um Lösungen auf der Sachebene. Ziel dieser umfassenden Weiterbildung ist, die Abhängigkeiten zwischen strategischer Planung, Veränderung und nachhaltigem wirtschaftichen Erfolg aufzuzeigen. Es werden unterschiedliche Zugänge, Werkzeuge und Methoden des Change Managements vermittelt. Angefangen vom betriebswirtschaftlich-sachorientierten Vorgehen bis hin zur klassischen Organisationsentwicklung, die auf langfristige Lösungen unter starker Beteiligung der Betroffenen setzt. In der Praxis finden meist Ansätze Anwendung, die Elemente aus beiden Vorgehensweisen vereint - darauf wird im Studium eingegangen.

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Kursdauer

4 Semester, 10 Module, Zeitplan auf Anfrage

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14.900,00
exkl. Reise- und Unterkunftskosten
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