
Personalverrechnung Grundkurs online
30.05.2022-13.07.2022 BFI, Online
52 UE
52 UE (13 Abende), Mo und Mi, 18.15-21.30 Uhr. Dieser Kurs findet im Distance-Learning statt.
inkl. Arbeitsunterlagen und Prüfungsgebühr
Stornobedingungen
Bis 8 Tage vor Beginn der Veranstaltung fällt keine Stornogebühr an. Bei Rücktritt 7 Tage vor Beginn der Veranstaltung sind 50%, ab dem Kursbeginntag 100% des Kursbeitrages zu entrichten.
13.09.2022-10.01.2023 BFI Salzburg
52 UE
52 UE (13 Vormittage), Di, 08.15-11.30 Uhr
inkl. Arbeitsunterlagen und Prüfungsgebühr
Stornobedingungen
Bis 8 Tage vor Beginn der Veranstaltung fällt keine Stornogebühr an. Bei Rücktritt 7 Tage vor Beginn der Veranstaltung sind 50%, ab dem Kursbeginntag 100% des Kursbeitrages zu entrichten.
13.09.2022-10.01.2023 BFI, Online
52 UE
52 UE (13 Abende), Di, 18.15-21.30 Uhr. Dieser Kurs findet im Distance-Learning statt.
inkl. Arbeitsunterlagen und Prüfungsgebühr
Stornobedingungen
Bis 8 Tage vor Beginn der Veranstaltung fällt keine Stornogebühr an. Bei Rücktritt 7 Tage vor Beginn der Veranstaltung sind 50%, ab dem Kursbeginntag 100% des Kursbeitrages zu entrichten.
21.02.2023-23.05.2023 BFI Salzburg
52 UE
52 UE (13 Vormittage), Di, 08.15-11.30 Uhr
inkl. Arbeitsunterlagen und Prüfungsgebühr
Stornobedingungen
Bis 8 Tage vor Beginn der Veranstaltung fällt keine Stornogebühr an. Bei Rücktritt 7 Tage vor Beginn der Veranstaltung sind 50%, ab dem Kursbeginntag 100% des Kursbeitrages zu entrichten.
21.02.2023-23.05.2023 BFI, Online
52 UE
52 UE (13 Abende) Di, 18.15-21.30 Uhr. Dieser Kurs findet im Distance-Learning statt.
inkl. Arbeitsunterlagen und Prüfungsgebühr
Stornobedingungen
Bis 8 Tage vor Beginn der Veranstaltung fällt keine Stornogebühr an. Bei Rücktritt 7 Tage vor Beginn der Veranstaltung sind 50%, ab dem Kursbeginntag 100% des Kursbeitrages zu entrichten.
Nutzen
Sie verfügen über grundlegende Personalverrechnungskenntnisse und rechnen laufende Bezüge sicher ab.
Inhalt
Abrechnung von laufenden Bezügen (Löhnen, Gehältern, Lehrlingsentschädigungen), Zulagen, Zuschlägen und Sonderzahlungen (unter Beachtung des Jahressechstels); die wichtigsten rechtlichen Bestimmungen aus Arbeitsrecht, Sozialversicherung und Einkommensteuer (Lohnsteuer); Berechnung der Bemessungsgrundlagen; Abrechnen von Sachbezügen, Diäten und Aufwandsentschädigungen; Ein- und Austritte während des Monats; Ausfüllen der gängigen Formulare für Krankenkasse, Finanzamt und Arbeitsmarktservice.
Zielgruppen
Personen, die in das Thema Personalverrechnung einsteigen möchten; Personen, die wissen müssen, wie Lohnverrechnung funktioniert.
Voraussetzungen
Keine.
Prüfung
Eine Prüfung über das erworbene Wissen wird empfohlen, ist jedoch nicht Bedingung. Für den Besuch weiterführender Kurse und Lehrgänge ist der positive schriftliche Abschlusstest Voraussetzung.